Niederlassung Flensburg Die Niederlassung Flensburg gliedert sich in die Standorte Flensburg und Schleswig. Das Leistungsspektrum des nördlichsten Standorts der Wirtschaftsakademie ist in der grenznahen Fördestadt breit gefächert - von A wie Ausbildung der Ausbilder bis Z wie Zollseminare. Die Berufsakademie der Wirtschaftsakademie sowie die Fachschule für Betriebswirtschaft sind ebenso im hohen Norden zu finden.  Die Nähe zum dänischen Nachbarn bringt zusätzliche Möglichkeiten: So startet beispielsweise im Juli 2006 das einjährige Euro-Marketing-Seminar, das die Teilnehmer für den grenzüberschreitenden Arbeitsmarkt ausbildet. Englisch- und Dänischkenntnisse – sowie die Abschlussprüfung vor der Industrie- und Handelskammer zur Fachkauffrau/zum Fachkaufmann Marketing stehen auf dem Themenplan. Oder wer Fragen zum grenzüberschreitenden Arbeitsmarkt hatte und sich für eine Beschäftigung in Dänemark interessierte, wurde beispielsweise bis Ende 2007 von den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern des Projekts Gramark gut beraten.  Die Beratung von Existenzgründern findet in Flensburg seit 1998 statt. Über 3.300 Existenzgründer haben beim Flensburger Team Hilfe gesucht und gefunden – die Arbeitsagentur spricht von einer Erfolgsstory, die bundesweit einmalig ist. Darüber hinaus werden auch in Schleswig mit dem Projekt Leuchtturm Nord angehende Existenzgründer für den Schritt in die Selbstständigkeit fit gemacht. Der ständige Kontakt zu Flensburger und Schleswiger Unternehmen ist Grundlage für das umfangreiche Firmenseminarangebot für die Mitarbeiter der ortsansässigen Betriebe. Von der Schulung für das neue Textverarbeitungsprogramm, Telefontraining, Lohn- und Gehaltsseminare über Motivationsseminare für Mitarbeiter oder das Erlernen der neuen internationalen Bilanzrichtlinien nach IAS/IFRS wird fast jeder zu schulende Bereich abgedeckt. Auch Sprachkompetenz wird groß geschrieben - Dänisch und Englisch-Trainings gehören zum festen Angebot der Niederlassung. Speziell für den grenzüberschreitenden Warenverkehr werden Seminare angeboten, welche die Einfuhr und Ausfuhr von Waren transparent machen. Ebenso werden Mitarbeiter und Selbstständige auf die Bewacherprüfung nach § 34 a GewO vorbereitet.  Gutes Benehmen ist auch im Norden gefragt: Ein erfolgreiches Konzept der Niederlassung ist der AZUBI-Coach. Auszubildende werden dabei in Kommunikation, Stil und Etikette geschult. Der Umgang mit dem Kunden und den Mitarbeitern steht im Zentrum der Trainings. Abgerundet wird die Begleitung der jungen Mitarbeiter durch die gesamte Ausbildung mit begleitendem Unterricht, wie z. B. Rechnungswesen für Auszubildende und durch das Angebot einer zielgerichteten Prüfungsvorbereitung am Ende der Ausbildung. Einer der weiteren Schwerpunkte der Standorte Schleswig und Flensburg liegt in der Arbeit mit Jugendlichen, die keinen Ausbildungsplatz erhalten haben oder mit Jugendlichen, die in den Job geführt werden sollen. Darüber hinaus bildet die Niederlassung in Flensburg Auszubildende in einer überbetrieblichen Ausbildung zum Bürokaufmann, Einzelhandelskauffrau oder Handelsfachpacker aus. Ziel ist es, dass die Auszubildenden bei ungünstigen schulischen oder sozialen Voraussetzungen mit entsprechender Hilfe die Chance haben, eine betriebliche Berufsausbildung zu absolvieren.  Niederlassungsleitung: Weitere Informationen und Wegbeschreibung: |
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