Grundlagen der Mitarbeiterführung

Nicht nur Führungskräfte haben Erwartungen an ihre Mitarbeiter – auch die Angestellten stellen Anforderungen. Personen mit Leitungsfunktion müssen motivieren, Potenziale erkennen und fördern sowie Verantwortung übernehmen. Entsprechende Führungskompetenzen vermittelt die Wirtschaftsakademie Schleswig-Holstein ab dem 6. Juni in Bad Segeberg in einem dreitägigen Grundlagentraining zur Mitarbeiterführung.

Nicht nur Führungskräfte haben Erwartungen an ihre Mitarbeiter – auch die Angestellten stellen Anforderungen. Personen mit Leitungsfunktion müssen motivieren, Potenziale erkennen und fördern sowie Verantwortung übernehmen. Entsprechende Führungskompetenzen vermittelt die Wirtschaftsakademie Schleswig-Holstein ab dem 6. Juni in Bad Segeberg in einem dreitägigen Grundlagentraining zur Mitarbeiterführung.

Das Seminar richtet sich an Führungskräfte aller Hierarchieebenen sowie an Team- und Projektleiter. Von Mittwoch bis Freitag stehen in 24 Unterrichtsstunden unter anderem Führungspsychologie, verschiedene Führungsstile sowie Kommunikationstechniken auf dem Lehrplan. Anmeldungen sind bis zum 30. Mai möglich.

Weitere Informationen und Anmeldung bei Birgit von Essen von der Wirtschaftsakademie unter Tel. (0 45 51) 88 93 - 27 oder per E-Mail an birgit.essenwak-sh.de.